一、保安目標(biāo)

　　加強(qiáng)保安隊伍管理，做好安全防范工作，維護(hù)甲方廠區(qū)治安秩序，確保甲方財產(chǎn)和人身安全。

　　二、防范區(qū)域及服務(wù)內(nèi)容

　　(一)防范區(qū)域：汽車商城。

　　(二)服務(wù)內(nèi)容：車輛出入管理、人員進(jìn)出把關(guān)、物資出入管理，治安消防日常巡邏檢查、財產(chǎn)及人身安全保衛(wèi)。

　　三、保安人員選派條件

　　(一)20-35周歲;

　　(二)高中或中專以上文化程序;

　　(三)身高175㎝左右，體格健壯，儀表端莊;

　　(四)普通話流利，言談舉止文明，處事能力強(qiáng);

　　(五)復(fù)員軍人、黨團(tuán)員及下崗職工優(yōu)先。

　　四、人員與裝備

　　(一)人員配置：

　　1、設(shè)門崗、展廳崗、售后維修部崗，共12人。

　　2、其設(shè)班長1名：協(xié)助安保經(jīng)理負(fù)責(zé)廠區(qū)安全保衛(wèi)和隊伍管理工作，并協(xié)調(diào)甲乙雙方的聯(lián)系與溝通，處理有關(guān)保安執(zhí)勤中的日常事務(wù)。

　　3、合計：12人。

　　(二)班次安排

　　(三)裝備配置：保安人員統(tǒng)一著保安制服上崗，配橡皮警棍。

　　五、保安服務(wù)方式及崗位職責(zé)和要求

　　(一)門衛(wèi)職責(zé)與崗位要求：

　　(1)對出入人員進(jìn)行嚴(yán)格的驗證，并依據(jù)駐勤單位有關(guān)會客登記制度嚴(yán)格履行登記手續(xù)，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入。

　　(2)查驗出入人員的身份和證件，辦理出入登記手續(xù)。

　　(3)在執(zhí)勤中發(fā)現(xiàn)可疑人、物，尤其是犯罪線索要及時報告公安、保衛(wèi)部門，并主動配合工作。

　　(4)語言文明，手勢規(guī)范，站姿端正，精神飽滿。

　　(5)熟記駐勤單位有關(guān)門衛(wèi)的規(guī)章制度、出入手續(xù)，使用的各種證件等。

　　(6)了解門衛(wèi)區(qū)域的環(huán)境狀況和安全措施。

　　(7)熟悉和掌握乙方內(nèi)部機(jī)構(gòu)的分布、位置和聯(lián)系方式。

　　(8)規(guī)范完整地填寫值班日志。

　　(二)展廳職責(zé)與要求

　　(1)按照規(guī)定地點時間執(zhí)勤，防止其它外來車輛占用停車位，指揮車輛停放整齊。

　　(2)負(fù)責(zé)展廳正門(新車交付區(qū)大門小門)早上8點開啟，展廳后門早上7:30分開啟。

　　(3)展廳正門晚上6:30關(guān)閉(精品部無工作人員時，關(guān)閉新車交付大門小門),6月-8月延長到晚上8:00關(guān)閉(如遇客戶稍做延時關(guān)閉展廳正門).

　　(4)展廳后門晚上8:00關(guān)閉(如遇加班稍做延時).

　　(5)展廳大燈開燈時間晚上6點，關(guān)燈時間早上7點，展廳電燈關(guān)一半時間17:40(如遇客戶稍做延時),展廳電燈換燈時間18:00(如遇客戶稍做延時),晚上8:00工作人員離開后關(guān)閉所有電燈(如遇加班稍做延時).

　　(6)負(fù)責(zé)物品交接，做好相關(guān)登記，填寫《物品交接表》。

　　(三)售后維修部崗位職責(zé)與要求

　　(1)負(fù)責(zé)出門檢核：車架號、車牌號、日期、結(jié)算章、工作人員簽字。

　　(2)商品車必須銷售顧問簽字以及蓋有財務(wù)結(jié)算章的出門單，保安必須對車架號信息(全部車架號)無誤后，方可放行。

　　(3)客戶維修車必須服務(wù)顧問簽字以及蓋有財務(wù)章的出門單，保安核對車輛車牌信息無誤后，方可放行。

　　(4)非客戶車輛，開車本人需在《車輛出門登記表》上簽字，保安需檢查車輛后排座椅及后備箱是否有廢件、備件等物品，車內(nèi)如果有舊件、備件等物品，需在登記本上登記后，方可放行(試車員試車，需提交試車證).

　　(5)送索賠舊備件車，需開具出門條，出門單上必須有索賠員及服務(wù)經(jīng)理同時簽字并注明“送索賠舊備件”,索賠員本人還需在《車輛出入登記本》上簽字，保安需檢查車輛后排座椅及后備箱是否有其它物品并做好相關(guān)記錄。

　　(6)員工車，保安需對車輛后排座位、后備箱進(jìn)行檢查，如有備件、廢件等物品在車內(nèi)，必須在《車輛出入登記》上登記，并蓋有結(jié)算章的出門單才可放行。

　　(7)維修接待入口的伸縮門早上7:30打開，晚上6:30關(guān)閉;晚上5:30后保安需詢問所有非工作人員從入口進(jìn)入公司的原因;關(guān)門期間，非工作人員不得進(jìn)入公司，如需進(jìn)入時，需工作人員帶領(lǐng)才可進(jìn)入公司。

　　(8)晚上5:30后保安需詢問所有非工作人員從維修接待入口進(jìn)入公司的原因。

　　(9)維修接待區(qū)的大門早上7:30開啟，晚上8:00關(guān)閉(如遇加班稍作延時).

　　(四)保安班長崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)保安服務(wù)合同約定應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)，組織安排勤務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行駐勤崗位的有關(guān)管理規(guī)章制度。

　　2、掌握駐地隊員的值班情況，檢查值班記錄，負(fù)責(zé)隊員考勤、考績記載，具體執(zhí)行隊員績效考核制度。

　　3、結(jié)合實際需要針對性地對隊員進(jìn)行上崗訓(xùn)練，從儀表儀容規(guī)范執(zhí)勤，文明用語等方面進(jìn)行現(xiàn)場示范。

　　4、及時準(zhǔn)確傳達(dá)上級工作部署，負(fù)責(zé)巡查各崗點保安值勤落實情況。

　　5、與駐勤單位安全保衛(wèi)部門領(lǐng)導(dǎo)保持聯(lián)系，積極配合協(xié)助開展安全檢查發(fā)現(xiàn)問題及時解決，重要情況及時匯報。

　　6、了解駐勤單位消防器材和報警系統(tǒng)的配置，性能和位置，并組織隊員實地觀摩，掌握操作技能。

　　7、遇有緊急情況，及時向上報告，根據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行現(xiàn)場處置，控制事態(tài)發(fā)展，并做好現(xiàn)場保護(hù)。

　　8、每周組織召開隊務(wù)會，布置工作，勤務(wù)講評，素質(zhì)教育做到時間、人員、內(nèi)容、效果四落實，做好會議記錄。

　　9、做好思想政治工作，了解隊員的思想動態(tài)，及時解決隊伍中出現(xiàn)的問題，搞好隊伍團(tuán)結(jié)。

　　10、關(guān)心隊員生活，學(xué)習(xí)和工作情況，認(rèn)真幫助解決。

　　11、建立衛(wèi)生制度，帶領(lǐng)隊員搞好備勤宿舍的清潔衛(wèi)生。